保姆因15个月宝宝不吃饭 竟用小锤子击打其头部

近年来,“保姆虐童”事件时有发生,合肥市民丁女士怎么也想不到,这样的事情,竟然也在她家发生了。

丁女士家刚刚聘请过来的女保姆,平时对15个月大的孩子的哭叫置之不理,有时持小锤子敲打孩子的头部……

9月1日,这一切都被丁女士家的监控视频拍了下来。记者看完丁女士家的监控视频后,采访了丁女士本人以及涉事的保姆和皖嫂家政服务中心。记者获悉,丁女士的孩子目前身体无恙,在家政服务中心的协调和致歉下,保姆李某某也承认了自己的错误,向丁女士给予经济赔偿。

惊诧:保姆上班第五天对15个月大宝宝下“黑手”

丁女士住在合肥万科金域华府,上月28日,她通过皖嫂家政找了保姆李某某,照顾自己15个月大的儿子,月薪3500元。然而,令她万万没有想到的是,找来的这位“阿姨”,竟然趁家人不在,对宝宝下起了“黑手”。

监控显示:9月1日11:30,丁女士家中,一名中年女子正在给一名男童喂饭。但由于男童的不配合,中年女子随手拿起一件物件儿,击打男童的头部。顺势拎起男童的耳朵,让男童大哭不止。

随后,中年女子将男童从宝宝椅上抱下,随意甩放在地上,不管不问,她却走到桌旁,吃起了饭菜。

视频中,中年女子就是上班才第5天的保姆李某某。丁女士告诉记者,自己的儿子平常11点就已经午休,然而保姆11点半才来给孩子喂饭。

这般“黑手”不止一次 雇主中断雇佣关系并报警

丁女士说,监控视频记录下的画面令她心寒。然而,更令人震惊的是,画面中李某某这样的虐待并不是偶然。

在另一段视频中,记者看到,丁女士的儿子在沙发上撕心裂肺地哭,而保姆却在一旁接听电话,突然孩子从沙发上摔了下来,倒在地上十几秒钟都没反应。一旁的保姆仍在接听电话,并没有及时上前检查和安抚孩子。

对于保姆如此不负责任的行为,丁女士表示不能接受。“任何一个母亲,看到这种画面,都很难受。”丁女士告诉记者,“她也是当过母亲的人啊,我不明白,她怎么能够忍心下黑手呢?”

9月1日,丁女士得知情况后,当即中断了与李某某的雇佣关系,将视频保留,并报了警。辖区派出所民警受理了此事。

丁女士说,事情发生后,她儿子显然受到了惊吓,陌生人一抱就哭闹不止。她也带儿子去医院检查身体,所幸没有受伤。

家政公司道歉 涉事保姆认错赔偿

昨日18时许,记者联系上了涉事的保姆李某某。李某某告诉记者,她居住在省城汽车东站附近,现在人在滁州。就丁女士这件事情,李某某承认,她的确做错了。照顾孩子时的一些行为细节,很不应该发生。李某某特意提到了两点,第一,视频中,她并没有用物件打砸孩子的头部,“我只是用一个捶打背部的小槌子,敲打几下孩子的头部,力道并不重。”第二,李某某告诉记者,孩子吃饭哭闹的时候她也哄了孩子,“但孩子的小姨告诉我,孩子闹困就给他闹,不用管他。”

18:30许,记者联系上了皖嫂家政服务中心的宛姓主任。宛主任称,她就职的家政服务中心对保姆都会进行基本的培训。李某某的不妥行为,只是个别现象。

宛主任提到,首先,该保姆不应该向孩子下“黑手”;其次,孩子不吃的饭,保姆不能再去吃;再次,丁女士的儿子在哭闹的时候,作为保姆应当认真去关心孩子,而不是接听电话不管不问。对此,丁女士坦言,她相信涉事的这家家政公司进行过保姆的基本培训,但是李某某的行为举止连最基本的保护、照顾孩子都没能做到。

目前,皖嫂家政服务中心已经就此事向丁女士和家人道歉,并从中积极协调,涉事保姆李某某也向丁女士和家人道歉,并给予丁女士经济赔偿。

支招:怎样找到合适的保姆?

1.尽量从专业机构选择受过专业培训的保姆。

2.了解保姆的知识水平及性格爱好。

了解这些信息并不难,找找保姆聊聊天,听听她的谈吐,通过察言观色,就能对她有个大概判断。

3.通过试用期留心观察保姆的行为。

4.避免频繁更换保姆。

5.帮助保姆熟悉孩子的生活习惯。

6.建立彼此的信任关系。

7.给予保姆在工作上的认可与尊重。

来源:baby.163.com

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